Alfredo Molina
Director Mindful Work & Life
Director · Mindful Work & Life

Alfredo Molina

Psicología, atención plena, filosofía budista, meditación y desarrollo humano integrados en una trayectoria de práctica, formación y experiencia internacional.

Psicólogo · U. de Chile MBA · Administración DEA · Administración Filosofía budista India · Nepal · Chile Fundador · MeditaChile Autor · SATI
Biografía

Una trayectoria construida desde la práctica y la formación.

Alfredo es un experimentado practicante de Atención Plena. Es Psicólogo de la U. de Chile y posee un MBA y DEA en Administración por la U. de Lleyda. Tiene estudios de filosofía budista y meditación en Chile, India y Nepal.

Formación académica

Psicología + Administración

Psicólogo de la Universidad de Chile. MBA y DEA en Administración por la U. de Lleyda.

Formación contemplativa

Filosofía budista y meditación

Estudios desarrollados en Chile, India y Nepal, articulando tradición, práctica y experiencia directa.

Práctica intensiva

Pasantías en monasterios

Experiencias intensivas de práctica en Lumbini, Namobudha, Kathmandú y Dharamsala.

Dirección

Mindful Work & Life

Actual Director de Mindful Work & Life, orientando la práctica de atención plena al liderazgo, equipos y organizaciones.

Comunidad

MeditaChile

Fundador de la red ciudadana MeditaChile, iniciativa vinculada a la práctica y difusión de la meditación en Chile.

Autor

SATI, meditación en acción

Autor de SATI, meditación en acción, publicado por Editorial Cuarto Propio en 2015.

Trayectoria internacional

La práctica también se construye en el camino.

Su formación contemplativa incluye experiencias intensivas en distintos centros y lugares asociados a tradiciones budistas de India y Nepal.

01LumbiniNepal
02NamobudhaNepal
03KathmandúNepal
04DharamsalaIndia
Pensamiento

Atención, presencia y transformación.

Algunas ideas de SATI, Meditación en Acción que dialogan directamente con el propósito de Mindfulwork & Life y su aplicación al liderazgo.

Transformación
“Meditar es una praxis de transformación personal y social.”

Esta mirada sitúa la práctica más allá del bienestar individual: importa cómo nos relacionamos, colaboramos y actuamos en sistemas humanos.

Presencia
“Presencia significa atender al instante presente.”

En organizaciones, esto se traduce en reconocer el propio estado, comprender el contexto y responder con mayor claridad en lugar de reaccionar mecánicamente.

Atención
“El entrenamiento de la atención es un aspecto central de la práctica meditativa.”

Mindfulwork lleva este principio a desafíos ejecutivos como foco, regulación, escucha y toma de decisiones bajo presión.

Portada de SATI, Meditación en Acción
SATI · Meditación en Acción

Del concepto a una práctica aplicable.

En el libro, sati se vincula con atención, consciencia plena y la capacidad de no distraerse o regresar al objeto de atención. El texto aborda además presencia, ética de la práctica, relación de ayuda, comunidad, disciplina, propósito y transformación personal y social.

Estos ejes son especialmente valiosos para Mindfulwork porque permiten traducir la práctica contemplativa a situaciones concretas de liderazgo, convivencia, cultura y acción organizacional.

La aplicación corporativa de Mindfulwork es una interpretación profesional de estos principios; los nombres y estructura de los programas no corresponden literalmente a capítulos o metodologías del libro.

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Mindful Work & Life

De la práctica individual a la acción organizacional.

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